沂风劲吹,生机勃发;弥水北去,沐浴春秋。山东省临朐县税务局党建引领打造税务品牌的引擎再度提速。该局党组书记、局长王钰指出,在党的二十大报告精神指引下,税务局的全面工作正以廉政淬炼政治品格,以“两个务必”转变作风,以全新的机制助力发展,以亲民惠民的服务,提升百姓满意度。
近年来,临朐县税务局依托“一支部一主题”党建品牌活动,创新提炼“1+3+5+N”的创新性党建工作总体思路,打造“税徽闪耀党旗红”党支部联建共建品牌,诠释“为国聚财、为民收税”的使命和内涵。以提升组织力、强化基层党建、提升党支部凝聚力和增强支部党员战斗力为抓手,实现了党支部建设的新加强、干部作风的新转变、服务群众能力的新提升,推动了党建工作与税收工作的深度融合、全面过硬。
红色文化成为“税务为民”创新源头
“1”即突出“品牌”引领
临朐县税务局充分发挥党建统领作用,树牢数据、过程、结果、荣誉“四个共享”理念,提炼总结“四抓四促”支部工作法,指导推进基层党支部标准化规范化建设,构建全系统“税徽闪耀党旗红”品牌推广矩阵,提出“一支部一主题”党建联建共建品牌,深入推进所属党支部和企业党支部、社区(村)党支部联建共建、直连互通。以互补共建为抓手,融合发展为目标,重铸党组织生活熔炉,以税企共建为依托,发展需求为导向,携手推进新旧动能转换,以税收政策为支撑,党建文化为基础,践行社会责任,服务乡村振兴,在夯实基层基础,巩固支部堡垒的同时,突出了“品牌”建设,为各项工作开展注入强大的“红色动力”,牢固树立了“打造亮点强党建,树立品牌抓党建”意识。
红色精神,激励税务助力企业,提升效能
“3”即培育“三个中心”
临朐县税务局以基层党支部建设为中心,强化党员学习联建共建党支部共同过组织生活,共同开展支部生活日活动,一起上党课、重温入党誓词、共同参加县内党建示范点观摩等。共享党员教育阵地,与企业党支部联合建立党员活动室,用好县局的党建宣教室,相互学习,取长补短,丰富党组织生活。共同开展政治学习,组织双方党员到淌水崖水库纪念馆、隐士村、瑞庄等党建示范点开展现场学习教育活动,共同学习、共促提升。
临朐县税务局以税企联合促进发展为中心,搭建党建载体通过联建共建为载体,与企业党支部定期举行税企座谈会,面对面征求企业对税收工作的意见建议,了解涉税诉求,探讨税收热点难点,做好政策辅导落实和服务工作。定期传递税收知识,与企业一同开展“税务大讲堂”及税收政策“普宣式”专项培训,针对企业需求开展税收知识、办税软件、新办企业等培训,帮助企业克服税收疑难。将“互联网+”理念融入企业党建工作,为企业提供政策咨询、信息化建设等服务,实现税务部门和企业的有效对接。
临朐县税务局以强化社会责任为中心,做多方位服务鼓励党员参加进社区报到服务活动,积极参加所在社区各类公益活动,主动联系服务身边群众。加强领导干部带头示范作用,党员领导干部直接联系群众每年不少于2次,至少为群众解决1个实际困难或办好1件实事,并登记备案,定期检验服务效果。结合双方党员能力所长,成立扶贫、帮残、助学、济困等党员志愿服务小分队,形成项目齐全、活动经常、内容丰富的党员志愿服务品牌。
红色标准,筑好争先创优阶梯
“5”即突出“五大抓手”
临朐县税务局抓规范,夯基础。形成机关基层党组织开展活动有机制、活动内容有标准、活动过程有纪实、活动结果有考核的长效机制。抓关键,强带动。处理好党建与税收业务工作的关系、党建与群众工作的关系、党建与税务文化建设的关系、党建与履行社会责任的关系。抓典型,树标杆。紧扣问题开展专题学习研讨,深化“一支部一主题”的工作模式,诠释“税徽闪耀党旗红”党建品牌。抓督查,促落实。切实保证党员在一线发挥作用,确保业绩在一线创造、经验在一线总结、问题在一线解决,确保重点工作在基层党支部、在基层一线落实抓网络阵地,提效能。建制度、搭平台,选载体,抓主题,激发了党建工作的内在活力,促进了税务职业道德建设、精神文明建设和行业作风建设。
红色动力,书写创建百姓满意新篇章
“N”即实现“N+”成效
党建业务深度融合。临朐县税务局通过开展“一支部一主题”党支部联建共建活动,所属支部和民营企业携手并肩,把党建服务和税收服务紧密结合,创造良好的服务环境。通过支部间的联系,不断探索创新党建工作,实现了“组织建设互促、党员干部互动、党建载体互融、税企携手共赢”的目标。积极上报支部工作法,实现“品牌示范、整体提升”的良好效果,从根本上诠释了“税徽闪耀党旗红”。
“税银贷”成效显著。临朐县税务局以联建共建推进优惠政策落实,促进了企业转型升级,立足部门职能,着眼外贸出口企业发展困境,主动作为,积极担当,与临朐县农商行、潍坊银行临朐支行、山东华建集团等单位共同开展了“税银贷”合作项目,为外贸出口企业提供了一条便捷、高效的融资渠道,为全县企业更好地走出去提供新动能。“税银贷”项目的实施,实现了企业、银行和税务部门的三方共赢。对企业,可以解决因出口退税未能及时到账而出现的短期资金困难。对银行,降低了信贷风险,拓宽了信贷投放思路,提高了信贷投放效率。对税务部门来说,通过帮助外贸企业破解融资困难,不仅培植了税源,而且增强了企业对纳税工作的重视,引导更多的纳税人依法经营、诚信纳税。
工作实践彰显担当。临朐县税务局丰富党员服务群众载体,做梦想的摆渡人,全体在职党员开展了与群众直接联系活动,重点对象是困难户、军烈属、残疾人、孤寡或空巢老人、留守儿童或社区群众等。党员采取自主结对联系和组织指定相结合,宣传了税收政策法规,了解了群众利益诉求,听取了群众意见,解决了群众实际困难。全局29名党员干部帮助117户贫困户全部脱贫,大走访370户家庭,为他们幸福生活步伐迈进提供服务;县局派驻第一书记村隐士村村民赵万英一家深切感受到了乡村振兴带来的变化,农闲时,她在山下民宿里做客房清洁、客服等工作,月收入2500元;农忙时,她们家的100多棵柿子树可以带来10万余元的收入。
“六比六树”勇争一流。临朐县税务局深入贯彻落实县委、县政府“严真细实快”的工作要求,瞄准“转作风、强素质、提效能、树形象”工作目标,围绕“四个方面”重点工作深入开展“六比六树”活动,积极引导全局上下在“走出去、走上去”,“争一流、争第一”方面勇挑重担、积极作为,扎实抓好任务推进落实,确保活动走深走实走细,在一、二季度擂台赛中均取得优异成绩。五是深化模范机关创建。持续深化全县税务系统“让党中央放心、让纳税人缴费人满意的模范机关”建设,上下联动,突出重点,整体推进,立足加强党的建设,不断提高全系统模范机关建设工作整体水平。牢固树立创新理念,着力在思路定位、联动内容、工作机制、方式方法、载体平台上下功夫,创新建设机制,突出税务特色,走出模范机关建设新路子,不断提高联动建设整体水平。县局被评为全国“职工书屋”建设示范点,荣获“潍坊市先进基层党组织”、“潍坊市五一劳动奖状”、“潍坊市健康促进机关”等荣誉称号。
红色动力,推进临朐县税务局新作风、新机制、新服务开创新局面,“民生税务”品牌创建,激励团队拼搏、奉献、履职,交出合格答卷。
(作者:鲁政宣 潍众闻 临政讯 高远)
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